全球衰退将至就业市场仍很“谜”

智能财经APP了解到，全球经济步履蹒跚，一些世界知名公司已经裁员数千人疫情爆发近三年，各地企业仍在抱怨招不到需要的人才他们担心劳动力短缺不仅会持续到疫情过后，还会持续到下一次经济衰退更深层次的因素，如人口和移民的变化，将减少可雇佣的工人数量

所有这些都意味着，尽管对商品和服务的需求减弱，但许多企业仍在囤积劳动力，因为它们知道一旦经济开始再次加速，它们将需要这些劳动力亚马逊，高盛等公司近期多次高调裁员，但事实可能证明是异类预测显示，到2024年，发达经济体失业人数将增加约330万人，预计在此期间大多数经济体将出现衰退尽管它将面临巨大的失业数字，但这比2001年开始的相对温和的衰退中的510万就业人数要少，而且与过去两次全球衰退的规模相比也相形见绌

此外，就业起点处于历史最高水平根据经济合作与发展组织的数据，9月份主要发达经济体的失业率为4.4%，为20世纪80年代初以来的最低水平这一次，包括商业服务，科技，银行和房地产在内的白领行业的从业人数远高于疫情前的水平

全球人力资源机构万宝盛华的首席执行官乔纳斯·普里辛预测，即使业务放缓，公司也会努力留住员工他们将吸收对其产品和服务需求的下降，但他们仍将保留劳动力，不会招聘人员我们可以预期就业人数将保持健康

至少在美国，央行官员正在努力抑制极高的通胀，在不造成衰退的情况下降低经济和劳动力市场的需求克里夫兰美联储银行行长洛蕾塔·梅斯特说:商业联系人告诉我们，即使经济放缓，他们也计划留住员工在过去几年里，吸引和留住他们非常困难，这将是一件好事，因为失业率不必上升这么多

美联储将在本周五政府发布11月非农就业报告时获得最新进展经济学家预计本月将增加20万个工作岗位根据大多数经济学家和政府的预测，英国已陷入衰退，预计未来两年将有超过50万个工作岗位消失可是，这只会使失业率上升至4.9%

尽管政府的金融监管机构在11月16日发布了预警预测，但酒店和零售行业的龙头企业仍在努力解决人手短缺的问题。

John Lewis Partnership的董事长莎伦·怀特说:我们都知道，每个企业都面临着额外的成本，因为劳动力非常紧张我认为，关于劳动力市场和就业，以及我们如何吸引人们回来工作，还有更多要讨论的

至于欧元区，失业率处于单一货币历史上的最低水平尽管经济衰退可能正在持续，但欧盟10月底发布的官方预测显示，就业增长将持续到2024年，尽管2023年将出现明显放缓，但失业率只会温和上升官员们将此归因于政府采取的支持就业和人口老龄化的措施在欧洲加强对员工的保护，限制企业裁员，似乎是合理的，可能也会有所帮助

一个世纪以来世界上最严重的公共卫生危机无疑扰乱了劳动力流动，迫使澳大利亚和其他国家寻求增加移民此外，美国和英国的劳动力市场参与率仍低于疫情前水平新西兰央行行长表示:这是一个竞争极其激烈的市场劳动力市场的波动性非常高市场竞争非常激烈

伴随着大量婴儿潮一代退休离开劳动力市场，劳动力市场呈现出更长期的结构性紧缩趋势，疫情导致的劳动力市场收缩是这一趋势的前哨。

Glassdoor and Indeed最近对美国，加拿大，法国，英国，德国，澳大利亚，日本和中国的劳动力市场进行了一项研究，研究表明，如果不采取持续移民等措施，许多国家的劳动力将因人口老龄化而萎缩。

日前，诺福克南方公司首席运营官辛西娅·m·桑伯恩对华尔街分析师表示:我们必须确保能够以良好的方式度过经济低迷期，以应对经济复苏因此，如果我们需要，可以通过减少工作人员来帮助我们，但我们也知道，我们必须加强招聘渠道或对招聘渠道有一个愿景，这样我们才能管理情况的改善

在一些受疫情影响最大的行业，用工荒最为严重美国休闲和酒店行业的就业人数比2019年冠状病毒疾病疫情前减少了100多万人餐厅的人员配备也很低密歇根大学经济学家贝特西·史蒂文森认为，这些行业的裁员规模不会像过去经济低迷时期那么大

根据咨询公司Challenger，Gray amp圣诞节数据显示，10月份，美国科技行业共宣布裁员9587人，为2020年11月以来最高的月度总裁员人数在银行业，交易撮合和债券发行收入大幅下滑，这让投行人士高度警惕高盛正在发起疫情爆发以来最大规模的一轮裁员，计划裁员数百人据知情人士透露，花旗集团在11月初裁员数十人，巴克莱已经开始裁员总计约200人

而且科技和金融行业的裁员可能会很戏剧性，但没有人认为会出现像2008年那样的大规模裁员根据ADP研究所的数据，科技行业也只占美国所有就业岗位的2%左右

疫情的余波也让企业更难留住员工，员工似乎比过去更愿意去别处寻找更好的机会决策咨询公司Morning Consult的最新高频数据显示，上个月，25岁至54岁的美国职场人士中，有五分之一积极申请新职位

LinkedIn首席执行官瑞安·罗斯兰表示:全球正在进行一场大规模的人才重组人们正在努力寻找新的工作和机会，提高自己的技能

尽管美联储官员似乎准备开始放缓加息步伐，但如果通胀持续，所有赌注都将落空如果自信的工人寻求更高的工资，从而推高价格，这种情况尤其如此美联储和其他央行加息可能导致这些国家陷入深度衰退，企业可能因利润减少而大规模裁员

可是，和美国一样，在许多大幅加息的经济体中，就业状况仍得以维持新西兰的失业率保持在历史最低水平附近，而工资增长是加息以来的最高水平澳大利亚被迫放宽移民要求，每年允许多达35000名工人进入该国

汇丰银行首席亚洲经济学家范力民表示:重新开业刺激了服务业对工人的需求，尤其是酒店业，而制造商仍在争夺工人，以赶上积压的订单过去一年人力短缺的雇主可能也不愿大量裁员，担心一旦经济复苏，他们可能难以重新雇用换句话说，在这个周期中，劳动力市场的弹性可能比过去强得多一旦增长开始动摇，央行行长们就没有多少调整宽松政策的空间了

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